Passer au contenu
FacebookLinkedIn
Pôle de l’entrepreneuriat collectif de l’est de la Montérégie Logo
  • PECEM
    • Qui sommes-nous?
    • L’économie sociale
    • Calendrier
    • Nouvelles
  • MEMBRES
    • Répertoire des entreprises
    • Devenir membre
  • BOURSES
    • BIEC
  • ÉMERGENCE
    • EspaceLab
    • Révélateur+
    • SISMIC
    • Lab d’été Sismic
  • PERFECTIONNEMENT
    • ProPul-C
    • COMMercES
    • Formations & conférences
  • SOUTIEN
    • Accompagnement personnalisé
    • Communauté de pratique – Agro-alimentaire
    • Communauté de pratique – Patrimoine immobilier
  • NOUS JOINDRE
  • S’INSCRIRE à L’INFOLETTRE
  • PECEM
    • Qui sommes-nous?
    • L’économie sociale
    • Calendrier
    • Nouvelles
  • MEMBRES
    • Répertoire des entreprises
    • Devenir membre
  • BOURSES
    • BIEC
  • ÉMERGENCE
    • EspaceLab
    • Révélateur+
    • SISMIC
    • Lab d’été Sismic
  • PERFECTIONNEMENT
    • ProPul-C
    • COMMercES
    • Formations & conférences
  • SOUTIEN
    • Accompagnement personnalisé
    • Communauté de pratique – Agro-alimentaire
    • Communauté de pratique – Patrimoine immobilier
  • NOUS JOINDRE
  • S’INSCRIRE à L’INFOLETTRE
Ressources humainesLysanne Croteau2021-06-07T11:01:10-04:00
Icone_Ressources-humaines_250px

Ressources humaines

Démocratie
  • Boîte à outils sur la gouvernance démocratique, CSMO-ÉSAC, 2007 
  • Responsabilités civiles du Conseil et organisme sans but lucratif, COCo, 2012
  • Rôle et responsabilités d’un conseil d’administration, Trousse de lecture, COCo, 2018
Gestion des ressources humaines
  • Accueillir un-e stagiaire, une valeur ajoutée pour votre organisation, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • Boîte à outils Gouvernance démocratique OBNL, CSMO-ÉSAC 
  • Boîte à outils Gouvernance démocratique Coop, CSMO-ÉSAC
  • Fidéliser la main d’oeuvre : pourquoi et comment?, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • Guides et outils de gestion, IDEOS Hec Montréal – Pôle en gestion des entreprises sociales
  • La formation, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • La reconnaissance, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • La marque employeur, CSMO-ÉSAC, 2019
  • Outil d’élaboration des règlements administratifs OBNL, Gouvernement du Canada 
  • Où trouver des candidats ?, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • Planifier votre relève avec la gestion prévisionnelle de la main d’oeuvre, CSMO-ÉSAC, 2019 
  • Une offre d’emploi attractive, pivot de votre marque employeur, CSMO-ÉSAC, 2019
Immigration et intégration
  • Immigration Québec 
Normes du travail
  • Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité au travail 
Offres d'emplois
  • Groupe Facebook Offre d’emplois en économie sociale et solidaire du CSMO-ÉSAC 
  • Offres d’emplois, Chantier de l’économie sociale 
Régimes de retraite
 
  • Régime de retraite des groupes communautaires et de femmes
  • ACCUEIL
  • PECEM
  • MEMBRES
  • ÉMERGENCE
  • OUTILS
  • NOUS JOINDRE
  • POLITIQUE DE CONFIDENTIALITÉ

COORDONNÉES

230, rue Brébeuf
bureau 201
Beloeil, Québec, J3G 5P3

450 262-1055

AVEC LA COLLABORATION DE

FacebookLinkedIn
© 2026 Pôle de l'entrepreneuriat collectif de l'est de la Montérégie. Tous droits réservés.
Logo Solution Web PME
Aller en haut